成都星阅辰石文化发展有限公司
招聘简章
一、 文学创作
岗位职责：
1.根据文学作品世界观进行原创写作。
2.负责跟进、管理合作作者的写作进度，把控作品质量。
3.负责根据公司确定的创作方向，搜集创作素材，建立素材创作库。
3.协助上级维护合作作者团队的关系。
任职要求：
1．有文学素养和文字功底和文学审美能力。
2．热爱文学创作，对行业相关信息有敏锐的洞察力。
3．思维敏捷深刻，具有逻辑性思维和良好语言表达能力。
4．工作责任心强，强大的心理承受能力。
二、编剧
岗位职责：
1.根据公司拥有的文学作品进行剧本创作。
2.整理完善情节梗概、人物设定、故事背景、分集大纲等文案。
3.参与并能独立完成剧本创作。
4.根据导演意见修改剧本，使其更加符合合作方的意图、适合表现。
5.对作品的整体把控，根据专业知识针对剧情走向等能提出专业意见。对工作周期和预期效果有良好的预判能力，保证工作顺畅性和效果。
任职要求：
1.了解动漫，影视行业，了解相关制作流程。
2.有较高的文字能力和情节人物设计能力，熟练掌握某类型编剧工具技巧，有良好的认知能力，完成剧本工作。
3.有动画、影视剧本、剧本杀创作经验优先。
三、内容运营
岗位职责：
1.协助日常内容运营，优化内容质量、协助梳理内容标准。
2.协助各种运营活动的方案策划及落地执行，提升创作者活跃度。
3.分析同行业内容结构及话题热点，做好竞品分析，包括产品分析、渠道分析和运营策略分析，在此基础上定位市场需求喜好，对内容进行包装推广等。
4.协同平面设计进行内容物料准备和调优工作。
任职要求：
1.较好的文字功底，善于沟通和团队协作，极强的责任心，具备一定的抗压能力。
2.执行力强，善于学习和独立思考，对动画、影视、游戏等领域感兴趣，关注领域热点。
四、市场运营
岗位职责：
1.在上级安排下进行项目市场调研，数据收集，深入了解目标需求和竞争对手情况，收集整理潜在信息。
2.协助上级统筹市场安排，协助项目的推广策略以及落地方案，完成相关产品的宣传。
3.协助上级负责外联活动的洽谈合作，关系维护。
4.线下项目宣传，包括但不限于展会和推介会的筹划支持以及物料制作等。
任职要求：
1.有较强的分析能力、总结能力，数据思维，能够从各种现象看到关键问题。
2.具有较好的沟通交际能力以及团队合作精神。
五、商务专员
岗位职责：
1.协助上级开展商务工作。
2.负责游戏研发及发行合作伙伴的开拓、跟进和关系维护。
3.了解外部市场公司背景、过往产品成绩、当下产品情况及了解游戏市场，针对公司需求，引入优质团队。
任职要求：
1.了解手游发展，熟悉各类主流手游，热爱游戏。
2.具有评判、分析游戏的能力。
3.具备良好的谈判沟通能力，逻辑思考能力、性格外向，有较强的人际交往能力。
六、项目专员
岗位职责：
1.针对公司业务，在上级安排下对具体项目或行业进行调研分析。
2.协助负责各类文件的整理、归档及分发呈送。
3.协助上级进行市场开发规划。
4.协助、配合上级进行项目拓展。
5.协助上级进行沟通、记录、汇总项目信息。
6.完成部门内部的其他工作。
任职要求：
1.具备一定合同管理等相关知识。
2.具备良好的文字表达能力和沟通能力。
七、法务经理
岗位职责：
1.法务风险预防体系建立
1）.根据公司经营发展需要，规范公司法律预防体系和风险即时响应机制，不断积累公司整体的法律知识和法律意识，并以法律手段维护公司的合法权益，为公司实现健康发展提供法律保障。
2）.负责审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等，以符合法律法规要求，预防法律风险。
3）.负责对公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。
2.法务管理支持
1）.负责公司各类业务合同文本的格式及合法性法务审核和标准化；负责非业务类协议、条款的法务审核，及其他公司涉外法律文件的审核；负责公司各种合同标准范本的制订，并协同执行部门对各类合同签订进行监督。
2）.负责主导公司法律纠纷内部材料整理和协调工作；负责联络、协调外部专业法律机构处理劳资纠纷、经济诉讼和其他法律纠纷。
3）.法务知识宣传：组织公司员工学习合同法、商标法、专利法等与企业行为和员工行为关系密切的法律文件。定期开展法律知识和案例宣传，增强员工的法律知识。负责公司其他重大经营行为的法务支持（如各种涉政府政策、资助等相关的法律法规规章等文件）。
3.法务知识管理
1）.法务知识库建立：根据公司发展规划不断优化法律信息库。根据企业及国家、行业变化情况，调整和补充法律标准信息。
2）.法务档案管理：主导建立公司法律档案管理体系，将公司涉及法务管理方面的制度、合同、协议、证书等所有书面资料的归档负责法律相关档案的存档、借阅等日常工作。
任职要求：
1.通过国家司法考试优先。
2.熟悉公司法、经济法、合同法、劳动法。
3.工作踏实，具有较强的敬业精神。
4.良好的职业操守，法律思维严谨、逻辑性强，正直、诚实、公正。
八、总裁助理
岗位职责：
1.协助总裁处理公司运营管理工作，负责市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，制定营销策略和计划，并执行。
2. 根据公司经营方略协助总裁实施对公司企业文化建设、宣传及业务拓展方面工作的管理，协助拟订公司业务管理的各种制度和内部机构设置。
3.协调公司内部各部门的关系及总裁的日常工作。
4.在总裁领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
5.跟踪公司经营目标达成情况，提出分析意见和改进建议。
6.协助总裁协调公司与外部管理结构，行业协会及重要客户的工作关系。
职位要求：
1.积极主动、热情专注有活力，有运营管理潜质优先。
2.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯。
3.关注细节，有极强的责任心。
九、3D模型师
岗位职责：
1.根据概念设定制作角色、场景、道具等模型。
2.配合作品及项目需求协助制作项目中的场景、建筑，车辆和道具。
3.对贴图绘制、灯光渲染有基本认识。
4.对模型拓扑布线结构拥有一定理解，合理高效的优化多边形。
岗位要求：
1.有较好的美术功底，对灯光、渲染有一定基础。
2.模型比例精准，对人体解剖有一定理解。
3.了解模型骨骼的绑定、蒙皮及动作对模型的基本需求；
4.熟练使用Maya、3Dmax、ZBrush等相关软件，具备UV拆分、材质贴图制作能力。
5.具备良好的沟通能力、团队协作能力和较强的责任心，积极主动的推进项目进展；
十、3D角色动画师
岗位职责：
1.理解分镜意图，制作符合角色性格的表演、动作、以及表情的设计制作。
2.配合导演、动画总监的要求，制作Layout及镜头角色动画。
岗位要求：
1.热爱艺术创作及动画事业，具有良好的艺术修养及美术基础。
2.优秀细致的动作观察能力，表演能力、熟练掌握运动规律、节奏感强。
3.了解Maya绑定知识，并能对角色绑定提建议者优先录用。
4.对动画充满激情，有较强的学习能力，沟通能力和领悟能力，具有良好的团队合作精神。
5.动画及电影阅历丰富、热爱机械机甲设定者优先录用。
十一、3D动画特效师
岗位职责：
1.了解前期制作到后期流程，熟练掌握至少一种主流软件。
2.按照分镜及制作要求完成镜头中特效元素的制作及渲染。
3.协助研发卡通渲染下的各类特效的实现方式。
4.按照项目整体风格和美术要求完成环节内的工作。
岗位要求：
1.熟悉粒子特效（包括云、烟、雾、爆炸、碎片等）、动力学模拟（刚体力学）。
2.优秀的艺术修养和丰富的想象力、较强设计能力。
3.熟练掌握 Maya、3ds Max、Houdini至少一种特效插件完成项目要求。
4.了解卡通渲染下的特效实现方式。
5.有灯光基础，能够协助进行测试打光和分层渲染，并能够使用Ae，Nuke等软件。
6.擅长通过编写脚本灵活地实现各类特效者优先录用。
十二、原画师
岗位职责：
1.负责部门所参与项目的人物角色、道具、场景、气氛图等。
2.参与部门其他美术相关设计工作。
3.按照项目进度按时按质完成设计。
任职要求
1.熟悉使用电子绘画软件，基本功扎实。
2.熟悉掌握PS、blender、Zbrush、C4D等3D软件者优先考虑
3.扎实的生物解剖，透视原理，素描色彩基础、造型能力。
4.逻辑清晰，良好的陈述事物的能力，清晰的表达能力热爱影视、熟悉动漫相关文化，具有良好的适应性和责任心。
5.理解力强，有良好的产品需求理解能力和方案沟通能力，能够快速融入团队并善于与人协作。
十三、动画片执行导演
岗位职责：
1.参与剧本、分镜、美术、音乐等内容讨论，协助导演进行具体落实执行；
2.协助导演进行现场拍摄工作；
3.协助制片人、导演参与项目后期管理工作、后期特效制作、出片等工作；
4.制作过程中能发现制作流程的问题,并对完成项目进行总结与分析；
5.根据导演的需求与方向,把控各环节的成品审核，从而达到完成影片的质量与级别要求。
任职要求：
1.导演、动画、广播电视编导相关专业优先；
2.了解动画片、影视剧生产环节和整体流程；
3.有良好的剧本理解能力和视听语言创意能力，对于影片的空间和时间表现以及节奏的掌控有着良好的处理手法；
4.有较丰富的拍摄经验，有动画行业从业执行导演经验优先，担任过TVC、网剧、网大等执行导演优先；
5.熟练掌握Pr、AE、FINAL CUT、Edius软件的使用，对3DMAX、MAYA有一定的掌握和了解；
6.对于动画、影视行业抱有极大热情，有良好的职业道德，工作责任心，,富有团队合作精神；
